Bí kíp thành công trong buổi phỏng vấn: Năng lực (Competence)

Nhà tuyển dụng chắc chắn là muốn tuyển những ứng viên có kỹ năng, phẩm chất và kiến ​​thức để tạo ra sự khác biệt cho tổ chức của họ. Nhà tuyển dụng không tìm kiếm bất kỳ ai để lấp vào chỗ trống vì họ phải trả lương cho vị trí đó. Họ tìm kiếm ai đó có thể học hỏi nhanh chóng để có thể tạo ra những giá trị vượt trội và cùng nhóm đạt được mục tiêu.

Tip: Những ứng viên thành công trong cuộc phỏng vấn luôn cho thấy được các thành tích trong quá khứ của họ. Họ đã đạt được những thành quả gì, và quá trình như thế nào.

Bí kíp thành công trong buổi phỏng vấn: Sự cam kết (Commitment)

Nhà tuyển dụng muốn tuyển những ứng viên gắn bó đủ lâu với công ty họ đã gia nhập. Nhà tuyển dụng rất ngại khi phải tuyển và đào tạo để rồi người đó rời đi sau một vài tháng, một năm. Để rồi họ lại phải phỏng vấn tuyển dụng và đào tạo một người khác.

Tip: Ứng viên thành công cho thấy cam kết của họ đối với công việc và công ty mà họ đã từng làm. Tất nhiên là không thể cam kết cả đời nhưng quãng thời gian tối thiểu 3 năm cho một công việc mình nghĩ là hợp lý.

Bí kíp thành công trong buổi phỏng vấn: Phản ứng Hoá học (Chemistry)

Nhà tuyển dụng không muốn tuyển một con rô bốt (đó là lý do mà công nghệ AI vẫn chưa thể thay thế được một số vị trí công việc và một số ngành nghề). Người phỏng vấn sẽ muốn tuyển những ứng viên mà họ cảm thấy thích khi giao tiếp. Đó là người mà họ cảm thấy có thể chia sẻ một câu đùa an toàn, hay có thể đi nhậu sau giờ làm việc. Một người chắc chắn sẽ làm cho những người xung quanh cảm thấy nhẹ nhàng và muốn kết nối.

Tip: Ứng viên sẽ thành công nếu xây dựng thiện cảm tốt ngay từ lần gặp đầu tiên. Trước buổi phỏng vấn, hãy ghi âm/quay phim và nghe lại/xem lại các câu trả lời, đến khi mình thấy có thiện cảm với mình thì thôi.

Hy vọng bài viết có thể giúp ích một chút cho những người bạn, người em chưa hề gặp đang tìm kiếm công việc mới. Giải đáp được phần nào câu hỏi: Bí kíp thành công trong buổi phỏng vấn là gì?. Chúc các bạn sẽ có một buổi phỏng vấn thành công và ghi điểm tuyệt đối trong mắt nhà tuyển dụng!

Nguồn: Rosie Đào Hạnh Giang.